www.umbrella.org.pl
O nas Nasze Usługi Baza Wiedzy Fundusze Unijne kontakt
Witamy na stronach UMBRELLI ...
  STRONA GŁÓWNA / Usługi  

POWRÓT

 
 
Przykład zastosowania
7 tradycyjnych narzędzi sterowania jakością do działań doskonalących
 
 
 

Strona główna

 
  Usługi
 
Klasyczne i nowe narzędzia TQM

W filozofii TQM kluczowe znaczenie odgrywa ciągłe identyfikowanie możliwości doskonalenia organizacji we wszystkich aspektach jej działania. Wymaga to zaangażowania pracowników z różnych poziomów w organizacji. Skutecznym sposobem wyzwalania inicjatywy i zaangażowania pracowników jest praca zespołowa i stosowanie narzędzi zarządzania jakością. Narzędzia zarządzania jakością służą do zbierania i przetwarzania informacji, analiz, nadzorowania procesu oraz wykrywania błędów, wad i nieprawidłowości w przebiegach procesów. Tworzą dwie grupy pod nazwą „7 tradycyjnych” i „7 nowych” narzędzi zarządzania jakością.

7 tradycyjnych narzędzi zarządzania jakością

Zestaw 7 tradycyjnych narzędzi został opracowany w Japonii w latach 60-tych i składa się z następujących narzędzi:

  • Arkusz zbierania danych

  • Diagram Ishikawy

  • Wykres Pareto-Lorenza

  • Histogram

  • Diagram korelacji

  • Stratyfikacja

  • Karty kontrolne

Narzędzia te mogą być stosowane samodzielnie. Tradycyjne narzędzia zarządzania jakością opierają się na statystyce matematycznej i mają szerokie zastosowanie tam gdzie jest możliwe zebranie dużej ilości danych umożliwiających ich analizę.

7 nowych narzędzi zarządzania jakością

Pod koniec lat 70-tych w Japonii opracowano 7 nowych narzędzi zarządzania jakością, na które składa się:

  • Diagram pokrewieństwa

  • Diagram relacji

  • Wykres drzewa

  • Diagram macierzowy

  • Diagram strzałkowy

  • Macierzowa analiza danych

Większość narządzi wymaga pracy zespołowej. Wszystkie narzędzia służą do zdefiniowania problemu, znalezienia sposobu jego rozwiązania i zaplanowania działań doskonalących w procesie zarządzania jakością.

Umbrella oferuje szkolenia na temat narzędzi sterowania jakością, podczas których mawiane są tradycyjne i nowe narzędzia zarządzania, a niektóre z nich są przedmiotem praktycznych ćwiczeń. Szkolenia przeznaczone jest dla pracowników z różnych szczebli organizacji. Umożliwiają zdobycie umiejętności trafnego identyfikowania i skutecznego wdrażania udoskonaleń. Przy opracowaniu szkoleń bazujemy na metodologii i doświadczeniu japońskich organizacji konsultingowych; JSA (Japanese Standard Association) i JICA (Japan International Cooperation Agency), jak również wykorzystujemy własne doświadczenia nabyte w trakcie realizacji projektów dotyczących wdrażania TQM.

Poprzednia strona

|   Dodaj do ulubionych    |    Ustaw stronę startową    |     Kontakt    | 

© 2007 Umbrella. Wszelkie prawa zastrzeżone

 Design © 2007 Studio TN.